各教研室:
为了进一步规范教学,加强对课程教学过程管理,提高教学质量,我部决定开展课程教学实施方案评比活动,通知如下:
一、评比内容
2011-2012学年度第一学期公共课部、思政课部所有课程教学实施方案。
二、评比人员
成立评审小组,成员如下:
组 长:胡广龙
成 员:张红卫 李进生 李萍 罗银舫
评审小组下设办公室,办公室主任:范伟
三、评比时间
2011年11月。
四、奖励办法
评比设一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,予以表彰并分别奖励300元、200元、100元。
五、评审标准(附件)
2011年11月20日
附件
《课程教学实施方案》评比标准
《课程教学实施方案》检查评比以《武汉软件工程职业学院课程教学实施方案设计要求和规范》为依据,具体检查内容及标准列表如下:
项目
| 评 价 内 容
| 分值
| 得分
|
执行教学计划或教学大纲情况
| 理论教学课时和实验实训课时按教学大纲规定执行
| 10
|
|
课程教学目的及要求明确、符合高职教育特点,体现知识、技能的统一。
| 15
|
|
指定教材和参考书,并注明编者和出版社。
| 5
|
|
教
学
进
度
及
安 排
| 理论教学进度安排合理,章节及内容填写完整规范。
教学重点、难点突出。
| 20
|
|
统一规划实践教学项目,综合技能训练和单项练习划分明确,综合技能训练设计合理、填写规范
| 20
|
|
恰当合理地使用教学方法,增强教学效果。
| 10
|
|
平时作业及平时成绩设计
| 平时作业内容及要求明确,布置到位。
| 5
|
|
平时成绩项目及权重明确规范,可操作性强。
| 5
|
|
体现课程特点,平时作业和平时成绩设计科学、合理。
| 10
|
|
合计得分
|
|
备注:合计得分满分为100分,90分以上为“优秀”,80-89分为“良”,70-79分为“中”,60-69分为“合格”,59分以下为“不合格”。
|
评分人: